Министерство образования и науки Мурманской области объявлет конкурс на включение в кадровый резерв на замещение должности руководителя государственного областного учреждения, подведомственного Министерству:
· Государственное областное общеобразовательное учреждение (г.Заозерск) (г.Заозерск, ул.Мира, 5а)
Краткая информация размещена в сети Интернет на официальном сайте Министерства (http://minobr.gov-murman.ru) в пункте меню «О Министерстве» в разделе «Подведомственные учреждения Министерства».
Основные требования к претендентам:
К образованию: Высшее образование - специалитет, магистратура в рамках укрупненной группы специальностей и направлений подготовки "образование и педагогические науки" и дополнительное профессиональное образование (программа профессиональной переподготовки) по одному из направлений: "экономика", "менеджмент", "управление персоналом", "государственное и муниципальное управление"
или
Высшее образование - бакалавриат в рамках укрупненной группы специальностей и направлений подготовки "образование и педагогические науки" и высшее образование (магистратура) в рамках укрупненной группы специальностей и направлений подготовки "экономика и управление"
или
Высшее образование - бакалавриат в рамках укрупненной группы специальностей и направлений подготовки "экономика и управление" и высшее образование (магистратура) в рамках укрупненной группы специальностей и направлений подготовки "образование и педагогические науки"
или
Высшее образование - специалитет, магистратура и дополнительное профессиональное образование (программа профессиональной переподготовки) в сфере образования и педагогических наук и дополнительное профессиональное образование (программа профессиональной переподготовки) по одному из направлений: "экономика", "менеджмент", "управление персоналом", "государственное и муниципальное управление"
К стажу: стаж работы на педагогических или руководящих должностях не менее 5 лет.
Дополнительные требования к претендентам:
Должен иметь навыки планирования деятельности организации, разработки документов, формирования системы показателей деятельности организации и работников; организации работы персонала, постановки цели и формулирования задач, определения приоритетов; выработки вариантов решений и оценки рисков, связанных с их реализацией; планирования ресурсного обеспечения в организации (финансовые, технические и кадровые ресурсы); проведения публичных выступлений, в том числе в средствах массовой информации, по вопросам входящим в компетенцию.
Уровень подготовки претендента конкурса будет определяться конкурсной комиссией по следующим направлениям:
- знание федерального и регионального законодательства в сфере образования, трудовых отношений;
- знание основных направлений государственной политики в сфере образования, положений стратегий и программ в области образования федерального и регионального уровня;
- организация образовательной деятельности в общеобразовательной организации в соответствии с ФГОС общего образования;
- управление общеобразовательной организацией по результатам независимой и внутренней оценке качества общего образования;
- обеспечение доступности и качества общего образования;
- развитие педагогического коллектива общеобразовательной организации.
Перечень документов
для участия в конкурсе и требования к их оформлению:
а) личное заявление;
б) копия паспорта или документа его заменяющего (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
в) копия трудовой книжки, заверенной кадровыми службами по месту работы (службы), в случае, если кандидат не работает – с предъявлением оригинала;
г) копия документов о профессиональном образовании (диплом с приложением), а также по желанию претендента - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) собственноручно заполненная анкета с фотографией;
е) копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
ж) копия свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
3) документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
и) справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям;
к) справка об отсутствии в реестре дисквалифицированных лиц, выданную уполномоченным федеральным органом исполнительной власти в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 11.11.2002 № 805 «О формировании и ведении реестра дисквалифицированных лиц»;
л) согласие кандидата на обработку персональных данных.
Кандидат вправе представить другие документы, не предусмотренные настоящим перечнем, характеризующие личность претендента, его деловую репутацию, профессиональную квалификацию, предложения по программе деятельности учреждения и т.д.
В случае несвоевременного представления документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления, по решению конкурсной комиссии документы подлежат возврату.
Конкурс проводится в два этапа.
На первом этапе конкурсная комиссия оценивает претендента на основании представленных им документов. Граждане, прошедшие первый этап конкурса, приглашаются на заседание конкурсной комиссии для участия во втором этапе конкурса.
Срок подачи документов со дня объявления об их приеме с 21 октября 2021 года по 10 ноября 2021 года.
Документы принимаются в рабочие дни (понедельник - пятница) с 9.00 до 13.00 и с 14.00 до 17.00 по адресу: 183025, г. Мурманск, ул. Трудовых Резервов, д. 4, 1-й этаж, кабинет 13, тел. 8 (8152) 443187, 445331.
